Ley Karin

Descripción

Este curso tiene como principal objetivo
entregar herramientas teórico/practicas
acerca de la nueva normativa en materia
laboral.
Esta ley establece un PROTOCOLO de acción
ante situaciones de acoso laboral /Sexual y la
violencia en el trabajo como una Obligación
en las empresas y entidades publicas

Unidad 1: Fundamentos asociados al acoso y derechos fundamentales.
Unidad 2: Las vías de protección de los derechos del trabajador
Unidad 3: Estrategias de prevención del acoso laboral (mobbing).

Entregables

Certificados

Una vez aprobado el curso.
*nota mínima para aprobar el curso será de
60% de exigencia.

Material descargable

Al inicio del curso, junto
con jornada de inducción

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